Los autónomos que trabajen desde casa podrán deducirse los gastos del hogar

Los autónomos que trabajan desde casa han visto recientemente atendida una de sus reivindicaciones más importantes: poder deducirse los gastos de agua, luz, gas o teléfono en el IRPF. La resolución emitida por el Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC) es vinculante para la Administración, por lo que Hacienda ya no podrá seguir poniendo trabas a los autónomos.

Novedades de la nueva Ley para el Fomento del Trabajo Autónomo y de la Economía Social

Como ya hemos visto en el post de la semana pasada, la posibilidad de que los autónomos disfruten de las ventajas de los contratos de formación sin perder la tarifa plana es una de las grandes novedades de la Ley para el Fomento del Trabajo Autónomo y de la Economía Social. Sin embargo, incluye otras ventajas para este colectivo que vamos a repasar a continuación.

La estimación directa simplificada en los autónomos

La Estimación Directa Simplificada se engloba dentro del IRPF y permite a las personas físicas tributar los rendimientos que obtienen de sus actividades profesionales. ¿Pueden acogerse los autónomos a la Estimación Directa Simplificada? Solamente en tres circunstancias: – Siempre que sus actividades profesionales o empresariales no superen un volumen de operaciones de 600.000 euros al…

Claves para calcular cuánto cobra un autónomo en paro

Ya sabemos que las condiciones de los autónomos son distintas a las de los asalariados, también en lo referente al cobro del paro. Si un trabajador autónomo cesa su actividad, la cantidad que cobre en concepto de prestación por desempleo va a depender de diversos factores, siempre y cuando cumpla una serie de requisitos. Igualmente, los trabajadores autónomos que tengan entre 60 y 64 años también tendrán unas condiciones especiales, en función de la normativa que entró en vigor el 1 de enero de este año.

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¿Cómo nos va a afectar la anunciada rebaja del IRPF?

Como seguro ya sabéis, el Gobierno ha adelantado la rebaja del IRPF mediante una única tarifa que se aplicará con carácter transitorio durante todo 2015, y que afectará no sólo a las rentas salariales, sino también a las del ahorro. Este cambio se empezará a notar a partir de la nómina de este mes de julio, o como mucho en agosto si la empresa no ha hecho los deberes a tiempo.